从观山湖区人力资源和社会保障局了解到,该局坚持把高校毕业生等青年就业创业工作作为当前重点任务,持续做好专项服务,确保全区就业形势总体稳定。 据了解,该局通过职业指导提升求职能力,增加职业规划、职业体验、求职方法指导,增强高校毕业生的职场适应力。今年以来,该局面向贵州医科大学、贵州财经大学、贵阳职业技术学院、贵州工商职业学院等11所院校的高校毕业生,组织开展了“职引黔程·点亮未来”就业指导、简历制作及面试技巧等培训。 观山湖区高校毕业生就业创业服务站培训现场 同时,该局深入实施“马兰花计划”,聚焦高等院校、职业院校、技工院校学生等重点群体的就业创业需求,立足实际搭好平台,构建人社部门引导、院校和培训机构组织实施、劳动者自主选择的创业培训体系,为有创业意愿和培训需求的劳动者开展创业培训,增强高校毕业生的就业成长力;并引导参训学员在实践中立足自身能力、资源等优势,在创业项目选择上更能适应新趋势、新业态、新经济、新格局。 此外,该局还通过就业见习增加实践经验,提供更多管理类、技术类岗位的见习机会,增强高校毕业生的岗位胜任力;深挖政策性岗位资源,拓宽市场化就业渠道,通过指定专人上门指导用人单位设立高校毕业生就业见习岗位,不断鼓励优质企业认定就业见习单位;对见习期满、资料齐全、符合标准的见习单位及时兑现补贴,不断推进就业见习单位(基地)建设。 截至目前,全区共有见习单位(基地)61家,开发就业见习岗位需求393个,累计开展培训28场,服务学生9.3万余人次,累计开展“马兰花计划”创业培训2000余人。下一步工作中,该局将继续做好高校毕业生就业创业服务,让毕业生实现高质量充分就业。
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