荒唐！女子拒绝领导出差“潜规则”聊天记录曝光：睡了多名女员工

这位‬领导“OK‬哥”‬火了！要求下属单独出差，时间地点随便挑，女子拒绝反‬被要挟，并‬被‬踢出‬工作群‬。






6月5日，江苏南通一女子曝出她被一位领导暗示单独出差，时间‬地点随便挑‬。



女子‬说‬，领导‬是在‬无锡的‬办公室‬工作‬，她‬在‬南通‬工作‬的‬。








由于‬这位‬领导‬发消息‬的时候‬‬都会‬带‬一个‬“OK‬”，所以‬被‬网友‬戏称‬“OK‬哥”。从被‬爆出‬的‬聊天‬记录‬可以看到出‬OK哥‬首先‬邀请‬女子单独吃饭‬。



然后‬说‬不勉强‬，还让‬别人‬多想想‬，但是‬女子‬拒绝了‬。第二次‬发信息‬就差‬直接‬挑明‬了‬，ok哥‬要求‬女子‬单独陪他‬出差‬，然后‬想‬“潜规则‬”女子‬。依然‬是“不行‬就算了”‬，同样的话术‬，同样‬的‬OK‬，咱也不知道‬他怎么‬那么‬喜欢‬说‬OK‬。



结果‬女子‬‬还是‬拒绝了‬，于是‬OK哥‬就‬破防‬了‬，直接‬把她‬踢出‬工作群‬。



告诉‬她‬明天‬不用‬来‬上班‬了‬，结果‬女子‬来了‬一句‬“我已经‬截图‬了‬，咱们‬明天‬法院‬见‬”。不知道‬OK‬哥‬看到‬这‬条信息‬心里‬想的‬是什么‬？



这位领导不仅对这名女下属做出这种行为，甚至已经潜规则了单位里的其他女同事。



领导的回应更是让人大跌眼镜。他辩称当天和客户一起喝酒喝多了，所谓的“不正当要求”不过是酒后失言。



这事儿一曝光，网友们表示‬很‬愤怒：










哪有这么巧的事？每次酒后失言，每次都对女下属“开口”？这话连三岁小孩都骗不了。更可笑的是，领导还称与该女子并没有实质性接触。女下属现在拒绝与他沟通。这样的回应，显得如此苍白无力。



网友们对这样的谎言自然是嗤之以鼻。他们质问：如果真的没有实质性接触，为什么要踢人出工作群？






女子‬所属‬公司‬还‬没有‬对此事‬做出任何回应‬。职场潜规则它利用了权力的不对等，侵犯了员工的基本权益，损害了企业的形象和员工的信任。






我们也要增强自我保护意识，学会拒绝不合理的要求。希望‬‬女孩‬‬勇敢面对不公，努力维护自己的权益。





面对职场潜规则和性骚扰，我们还能沉默吗？对此你怎么看？